
Leitende Angestellte und Abfindung und Fallen: Warum 700.000 Euro oft nicht absichern
Eine hohe Abfindungssumme wie 700.000 Euro klingt nach finanzieller Sicherheit. Für leitende Angestellte aber greift der Kündigungsschutz schwächer, die Steuerprogression frisst große Teile, und Aufhebungsverträge bergen Sperrzeit-Risiken. Dieser Artikel zeigt die wichtigsten Fallstricke und Verhandlungshebel.








